El tribunal laboral del Reino Unido determinó que Keith Waters, pastor cristiano, que trabajaba como cuidador en la escuela primaria Isle of Ely en Reino Unido, fuera libre de cargos en su contra por supuestamente incitar al odio con un tuit. Keith fue discriminado y obligado a dejar su trabajo pero después de tres años, obtiene la victoria.
“Los cristianos no deben apoyar ni asistir a los eventos del ‘Mes del Orgullo’ LGBTQ que se llevan a cabo en junio. Promueven una cultura y alientan actividades que son contrarias a la fe cristiana y la moral. Son especialmente perjudiciales para los niños”, publicó Keith Waters el 1 de junio del 2019, en su cuenta de twitter.
Ante la prerrogativa, el abogado del demandante, Michael Phillip, declaró que la escuela atropelló los derechos a la libertad de pensamiento, credo y expresión del pastor y todo por manifestar sus convicciones cristianas. Pero después de tres largos años, el tribunal falló a favor de Keith entregando la victoria ante la demanda.
El juez King, encargado de la sentencia, señaló que el demandante hizo el tuit fuera del trabajo en su cuenta personal como parte de su papel como ministro cristiano. Y que una cosa era tener reglas que se aplican durante el trabajo y otra es extenderlas a la vida privada fuera del trabajo.
“Solo quería advertir a los cristianos sobre los eventos del orgullo gay en todo el Reino Unido, porque muestran a personas desnudas con atuendos sadomasoquistas y con exhibiciones abiertamente sexual”, enfatizó Waters para la prensa. La victoria de Keith también es la victoria de todos los cristianos en Reino Unido. Dios siga ayudando a su pueblo en dicha nación.
Fuente: Espanol.christianpost.com
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